La Fundació Salut Empordà proporciona serveis d’Atenció primària (Àrea Bàsica de Salut l’Escala), Atenció especialitzada (Hospital de Figueres) i Atenció sociosanitària (Centre Sociosanitari Bernat Jaume).

La Fundació Salut Empordà compte amb professionals d’infermeria qualificats i amb tècnics/ques auxiliars en cures d’infermeria, tots ells integrats en un equip multidisciplinari que ofereix una atenció continuada les 24 hores del dia coordinant les distintes activitats relacionades amb l’estança hospitalària.

Els professionals apliquen el model de cures institucional, segons el model de Virginia Henderson, acompanyat d’un tracte humà, personalitzat i acollidor.  A més, oferint atenció a la família, integrada en l’entorn del pacient.

A través de la formació milloren els seus coneixements, potencien la millora continua, i garanteixen una adequada qualitat assistencial.  Mitjançant la docència, col·laboren en la formació d’estudiants del grau mig de Tècnic/a de Cures Auxiliars d’Infermeria, del Grau d’Infermeria i de residents de l’especialitat en Obstetrícia i Ginecologia.

Existeixen tres unitats d’hospitalització: quirúrgica, mèdica i materno-infantil, amb un total de 150 llits.

 

Actualment precisem incorporar INFERMERS/ES en planta d’Hospitalització i Urgències de l’Hospital de Figueres i en el CSS Bernat Jaume.

 

 

 

ES REQUEREIX

 

– Diplomatura/Grau en Infermeria.

– Segons normativa legal, es demanarà aportar el Certificat de delictes sexuals conforme no consten antecedents.

ES VALORARÀ

–  Experiència professional preferentment en àmbit hospitalari o sociosanitari.

–  Flexibilitat horària amb disponibilitat per a realitzar torns de Matí/Tarda/Nit.

–  Formació complementària.

 

 

 

S’OFEREIX – Estabilitat laboral, contracte inicial d’un any a jornada completa. – Retribució segons conveni del SISCAT (34.730€/B/A + PLUSOS+ RETRIBUCIÓ VARIABLE 1.894€). – Es facilitarà la cerca d’allotjament amb una ajuda econòmica en el cas de canvi de residència o desplaçament superior a 75km. – Com a entitat integrada en el Sistema Públic sanitari català, s’obtenen punts per a la borsa d’interins del SNS. – Programa actiu de formació continuada i actualització professional. – Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de Treball i en un entorn d’alta qualitat de vida.